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宮城県ナースセンター
http://www.miyagi-kango.com/

宮城県ナースセンター

宮城県看護協会

所在地〒980-0871 仙台市青葉区八幡二丁目10番19号 (社)宮城県看護協会内
営業時間月曜日~金曜日 9:00~12:00/13:00~16:00
TEL/FAX022-272-8573 / 022-272-7801

宮城県ナースセンターは仙台市青葉区八幡にあり、宮城県内の看護職員への教育や研修、それから求職中の看護師免許取得者への仕事の斡旋、訪問看護事業、看護に関する調査研究などを行っています。

特に力を入れているのは看護職員に対する教育や研修会で、認定看護師を目指す方への研修会や訪問看護師養成のための講習会も開催しています。

看護学生や未就業看護職員に対する仕事の紹介(説明会)や技術研修も定期的に行っており、宮城県内での看護職員の就業支援を積極的に行っています。

また看護職の啓発活動も行っており「看護の日・看護週間」には「ふれあい看護体験」を実施し、医療施設の見学や看護の体験などを一般の方向けに行っています。

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気になる病院の人間関係やモンスターペイシェント問題など、様々な情報収集ができます!複数の病院を比較して就業先を決めたいならナースではたらこがオススメです。

会社名登録番号
ディップ株式会社13-ユ-303788
URL
http://iryo-de-hatarako.net
登録費用年会費転職支援金面接対策指導履歴書チェック病院指定日程調整
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夜勤常勤日勤非常勤健診保健師
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2位ナースパワー人材センター
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ナースパワーを利用する利点は、採用されやすくなるということ。ナースパワーの紹介というだけで、面接というより顔合わせで採用になるケースもあります。

初めて転職する方も、他の紹介会社で転職失敗した方もナースパワーの手厚いサポートがあれば、希望とおりの転職が実現されることでしょう。

創業25年以上の歴史があるナースパワー人材センター。病院との取引も1番長いため、ナースパワーにしか求人を預けない病院が多数あります。看護師さんが最も緊張する面接。ナースパワーを利用すれば、面接同行してくれるので、気軽に面接することができるようになります。

会社名登録番号
株式会社ナースパワー人材センター43-ユ-010011
URL
https://www.nursepower.co.jp/
登録費用年会費転職支援金面接対策指導履歴書チェック病院指定日程調整
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夜勤常勤日勤非常勤健診保健師
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3位ナース人材バンク
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会社名登録番号
株式会社エス・エム・エス13-ユ-190019
URL
https://www.nursejinzaibank.com
登録費用年会費転職支援金面接対策指導履歴書チェック病院指定日程調整
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夜勤常勤日勤非常勤健診保健師
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4位看護のお仕事
看護のお仕事

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夜22時すぎでも転職相談にのってくれるので、転職先探しがスムーズに行うことができます。看護のお仕事なら、年中無休24時間体制で看護師さんの仕事の悩みや転職相談にのってくれます。

会社名登録番号
レバレジーズ株式会社13-ユ-302698
URL
http://www.kangonooshigoto.jp/
登録費用年会費転職支援金面接対策指導履歴書チェック病院指定日程調整
無料無料×
夜勤常勤日勤非常勤健診保健師
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5位マイナビ看護師
マイナビ看護師

忙しいのに、わざわざ出向いて求人紹介受けるのは正直めんどくさいですが、マイナビ看護師なら、電話とメールで迅速に求人を紹介してくれます。すぐに次の転職先を見つけたい看護師のためのスピード転職サポートを行っています。

登録も1分で完了!すぐに担当のコンサルタントが連絡くれます!

日本最大級と言われる転職サイトを運営しているマイナビグループのマイナビ看護師。利用者満足度が96%と高いのが特徴です。マイナビ看護師を利用した看護師の9割以上が「マイナビ看護師にお願いしてよかった」とサポートの質の高さに満足しています。

会社名登録番号
株式会社マイナビ13-ユ-080554
URL
http://kango.mynavi.jp/
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夜勤常勤日勤非常勤健診保健師
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宮城県で働く看護師の平均月収は約30万円

宮城県の看護師の平均月収は、全国平均の約32万円より約2万円少ない30万円です。家賃が都心部より安いことを考えると妥当な給料でしょう。

ボーナスの平均は、全国平均より若干高めの約80万円。全国平均は、約78万です。月収やボーナスの高い病院を探したいなら、宮城県で口コミの良いナースバンクを利用するのが良いです。たとえば、仙台徳洲会病院の場合、月収は25万円~ですが、看護師経験5年で414万円、経験10年で446万円、経験20年で498万円と年収モデルが明確な病院もあります。

過去にナースバンクやハローワークを使ってみたことがある方なら分かるかと思いますが、比較的給与が低い病院が多いです。ナース人材バンクには登録しないと見られない宮城県の非公開求人が多く、ボーナスが3ヵ月以上の病院求人がたくさんあります。宮城県でナース人材バンクを利用した看護師の利用者満足度は、95.5%ととても高いです。

看護師の雰囲気の良い宮城の病院

宮城県は歴史のある病院が多く、先輩看護師に悩まされている看護師も多いでしょう。いくら給料が良くても、人間関係が悪い職場では長く働くことはできません。転職する前に病院の看護師の仲を調べておきたいところです。

しかし、求人に書かれている「アットホームな職場」や「看護師みんな仲が良い」なんて言葉は信用できません。病院見学と入職後の雰囲気が全く違ったということもあるでしょう。

ナース人材バンクには、何度も病院に足を運んでいるコンサルタントがいます。忙しい時の看護師の雰囲気はどうなのか、プリセプターの教え方はきつくないか、看護師の派閥はないかといった細かい人間事情を教えてもらえるので、入ってから人間関係で悩むことは少ないです。

たとえば、看護師転職サイトの求人に掲載されていた仙台市青葉区にある総合病院の宮城中央病院は、子育てしやすい環境作りに力を入れており、子供の行事に合わせて休めるようにシフトを組んでいます。ママ看護師がたくさん活躍しています。地域密着型の総合病院で新人看護師への教育が充実しており、ブランク明けや未経験でも安心して転職できるという情報をくれます。

宮城県内の有給が取りやすい病院で働きたい!

宮城県は高齢化が進んでおり、看護師が不足している病院がたくさんあります。宮城県に住む65歳以上の高齢者は全人口に対して約25%おり、4人1人以上が65歳以上の高齢者という現状です。

宮城県の高齢化に伴って、宮城にある病院の看護師は不足しており、忙しく、有給が取りにくいと悩む看護師が多いです。有給消化率が良い病院を探すには、求人票に書かれている有給日数は参考程度に見ておきましょう。労働基準法で規定されている日数を表記しているだけで、実際には看護師は有給を消化していないケースがたくさんあります。

宮城県のナースバンクでは、求人票に書かれている表の有給日数ではなく、働く看護師が年に何日くらいの有給が取れているのか調べてくれます。たとえば、仙台市太白区にある中規模の病院の太白病院。年間休日は111日と多く、残業はほぼない職場で働きやすいということを教えてくれます。人気の高いナースバンクには、過去にその病院で働いていた看護師から情報を聞き出してくれます。


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サービス重視で選ぶならナースではたらこが◎!看護師人材紹介満足度NO1を獲得していることから安心してサービスを受けることができますね。
ナースパワー人材センター
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ナースパワーは看護師の希望に合わせて求人を紹介するだけでなく、採用してもらえるように徹底的にサポート。長年の運営実績から病院のことを知り尽くしているので、採用される確立を上げられるのです。
ナース人材バンク
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宮城の看護師転職事情に詳しいコンサルタントが親身にサポートしくれます。場所問わず各地それぞれに病院事情詳しいコンサルタントが在籍してます。

転職活動は今現在働いている職場での仕事と同時並行でおこなっていくため、転職をおこなう当人にとってはある程度の負担がかかってしまうのは仕方ないのですが、宮城県ナースセンターを使って転職をおこなうということになれば、その負担は最低限度で済むと言ってもいいのではないかと思います。やはり、それだけ情報が豊富ですし、相談などもできますので、自分自身がそこまで負担を感じずに、なんとか転職をしていけるのではないでしょうか。