高知県ナースセンター

看護師不足の高知県で残業少なめで働くためには

高知県は高齢者社会が進み、看護師不足の病院が増え続けています。そのため、看護師が十分に休みを取れない病院が多く、それが原因で退職する看護師は少なくありません。

しかし、高知市にある愛幸病院は、有給消化率90%です。60年近く歴史のある精神科専門病院です。基本給190,000円～270,000円、残業ほぼなし、賞与は3.8ヶ月分。給料高めで残業少なめ、有給多めの働きやすい病院です。未経験やブランクのある看護師も積極的に採用しています。

愛幸病院のように休みが取りやすく働きやすい病院は高知県に少ないのですが、ナースバンクに登録すると有給消化率の高い病院をピックアップしてくれます。

ハローワークの求人票で有給日数を確認できても、看護師が何日消化しているかは病院に確認しなければ分かりません。病院によっては有給は閑散期に看護師長が勝手に決めるという病院も少なくありません。

ナースバンクでは、看護師が有給を取りやすい環境なのか、有給は希望通りに取得できるのかまで調べてくれるので相談してみましょう。

高知で高給与求人を探すならボーナスに注目!

高知県で働く看護師の平均ボーナスは、約81万円と全国平均と比べると3万円も高いです。

高知では、ボーナスが高い病院は探しやすいといえます。しかし、求人票に書かれているボーナスは参考程度に見るべきで、入職後に確実に受け取れる額ではないことは頭にいれておきましょう。

ナースバンクでは中途採用1年目のボーナス額を病院に聞いてくれます。転職したら今の職場よりもボーナスは下がってしまうことが多いですが、定時されたボーナス額に納得がいかない場合は、ナースバンクのコンサルタントが給与交渉してくれます。

高知でボーナスが高く、働きやすいと評判の良い病院は、高知市の海里マリン病院。ボーナスは基本給の4.3ヶ月分です!月給231,000円～331,000円、4週8休で年間休日106日、残業時間は月0～10時間です。給料よし、休み多め、残業少なめの病院です。

高知で転職を繰り返しているなら…

高知の看護師の平均勤続年数は8年で、全国の看護師と比較すると1年ほど長いです。よく3年以上は働いて転職した方が良いと言われていますが、全国平均より1年長い高知県では、短い期間で退職を繰り返している看護師は転職が成功しにくいです。

高知の利用者満足度が98.9%のナースバンクでは、3年未満で転職している看護師や第2新卒看護師の転職支援にも力を入れています。志望動機や転職理由などを書いた履歴書を添削してくれますし、面接で聞かれる質問事項を事前に送ってくれます。模擬面接も行ってくれ、面接にはコンサルタントが同行してくれます。

転職を高知県ナースセンターによって実現し、今は理想的な職場で働いている人の中にも最初は迷っていた人がいました。以前の職場の上司などに勤務条件の緩和などをお願いすれば、つまりは交渉をおこなえばどうにか改善してもらえるのではないかという希望を持っていたからです。しかし、これは少々考えが甘いです。職場側としては途中から個人の思いによって条件を変えるということはなかなか難しいので、やはり転職によって解決するしかないわけです。